S&You recrute un Responsable détaché pour le point de vente de Dakar.
Le groupe RH français Synergie compte 600 bureaux dans 15 pays différents . S&You est une division spécialisée dans le recrutement, la sélection et la recherche par approche directe de profils cadres ou expérimentés
Notre client est une importante entreprise belge possédant plus de 30 années d’expérience dans le domaine des cuisines équipées et des appareils électroménagers.
Afin de soutenir son développement au niveau international, nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable pour le point de vente de Dakar/Country Manager.
Description de fonction
En tant que responsable du point de vente, vous assurez la gestion commerciale et de l’équipe ainsi que le développement du chiffre d’affaires.
Missions et responsabilités
Vos missions et responsabilités générales seront notamment les suivantes :
Responsabilités générales d’un gérant de magasin au sein de l’entreprise :
- Inspirer, animer et former l’équipe des conseillers-vendeurs dans le respect de la culture et de la politique commerciale de l’enseigne ; développer les compétences et les connaissances de l’équipe via du coaching et des évaluations pertinentes
- Atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs du magasin
- Assurer la qualité technique et administrative maximale des projets ; les contrôler avant leur envoi
- Analyser les devis pour en améliorer constamment la qualité, augmenter le taux de concrétisation et diminuer le taux de finitions
- Gérer ses propres projets de manière exemplaire, en tenant compte de toutes les politiques de l’entreprise
- S’assurer que toute marchandise rentrant dans le magasin soit parfaitement réceptionnée, vérifiée et rangée
- Assurer la gestion administrative et financière du point de vente conformément aux procédures
- Suivre en permanence l’évolution des performances du magasin par rapport au budget et proposer/prendre les mesures nécessaires pour optimiser les résultats
- Animer les réunions de suivi de la gestion du magasin avec l’équipe, comprendre le pourquoi des résultats obtenus et proposer des actions adaptées ; les communiquer ensuite à la Direction via un rapport d’activités
- Analyser en permanence les données du marché local et les remonter
- Gestion de la relation banque (paiements, chèque, commande de chéquier, extraits de compte…)
Responsabilités plus spécifiques liées au détachement à Dakar
- Gestion du fichier CAISSE (excel) pour les IN et OUT journalier
- Contact avec la comptabilité Belgique et le bureau externe d’expertise comptable et financière – rapprochement des données et chiffres. Validation des factures auprès du services compta en Belgique ; validation des factures fournisseurs au Sénégal selon les bons de commandes établis
- Contact étroit avec les différents fournisseurs locaux (transitaires, douane, transporteur, propriétaire, …)
- Organisation des plannings livraison en fonction des arrivées containers et des clients
- Gestion des monteurs et suivi SAV avec le fournisseur
- Gestion du retour des dossiers après mesurages pour validation des commandes chez les fournisseurs
- Gestion du planning des containers pour respecter les délais (fournisseurs, transporteurs, douanes, …)
- Facturation des dossiers de pose selon le process établi pour valorisation des stocks
- Animation des réunions du Comité de Gestion (mensuel) avec reporting auprès de la Direction
- Tenue du fichier de stock marchandise IN/OUT (meubles et électros)
- Gestion des équipes commerciales, administratives et logistiques
- Gestion des gammes de produits avec adaptation des coefficients de rentabilité selon les marges définies
- Mise en place et anticipation des actions marketing avec le bureau d’étude et l’agence sénégalaise
- Suivi et adaptation des différents programmes (Fusion, Store, Smile, …) et mise à jour.
Profil
Vous témoignez d’une expérience dans un poste et un secteur similaires (les aspects vente et management d’équipes font obligatoirement partie de votre expérience)
Véritable leader, vous savez motiver votre équipe, la coacher, la fédérer autour d’un but commun et permettre à vos collaborateurs de développer leur potentiel
En tant que commercial hors pair et expert des techniques de vente, vous êtes capable de les enseigner à votre équipe ; vous êtes aussi un collaborateur accueillant, souriant, et passionné par le client
Vous possédez un sens analytique développé, aimez les chiffres et êtes capable de comprendre et interpréter les données financières
Véritable challenger, vous aimez les objectifs et savez travailler en fonction des pics d’activité
Vous faites preuve d’autonomie, de créativité et possédez le sens du détail et de la négociation
Offre
L’opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, innovante dans son secteur, avec une culture d’entreprise familiale et des valeurs fortes : Plaisir, Confiance, Audace, Authenticité et Responsabilité.
Une place dans une entreprise en constante mutation qui veut que ses collaborateurs atteignent leur potentiel, un parcours de formation complet et une ambiance de travail motivante et faite de challenges.
Un contrat belge à durée indéterminée, avec avenant pour le détachement à Dakar ; une rémunération fixe sur base de votre expérience et variable sous forme de primes commerciales lorsque les objectifs de performance et de qualité de votre magasin sont atteints.
Un package attractif comprenant la prise en charge des frais de logement (type Appart’hotel), la mise à disposition d’un véhicule sur place, gsm, PC, une indemnité nette journalière de 51 euros.
Horaire : Du lundi au samedi avec un jour de congé en semaine. De 10h à 19h du lundi au samedi.
Date limite : 16 Septembre 2021.
