GAINDE 2000 recrute un Chef de projet sénior.
Une grande entreprise de la place récompensée par les Nations unies sur sa capacité à améliorer le service public et comprenant en son sein une communauté d’experts passionnés qui travaillent sur des projets innovants à fort impact sur le développement du continent recrute un consultant chef de Projet Sénior.
Missions
- Piloter le bon déroulement et le succès d’un projet
- Gérer le périmètre et le budget du projet
- Concevoir et tenir le planning du projet
- Gérer les risques du projet
- Gérer les parties prenantes du projet :
- S’assurer de la satisfaction client et de la qualité des livrables
- Piloter la phase de conduite du changement
- Participer aux phases d’avant-vente, de réponses aux appels d’offre:
- Assurer l’interface avec les équipes de développement;
- Gérer la documentation du projet
- Assurer le suivi des différents livrables du projet
- Superviser les équipes de business analyst dans le cadre de la réalisation de projets
- Assurer les reporting KPI.
Compétences et aptitudes requises pour la mission
- Transformation digitale; Cloud : Azure, concepts Cloud (SaaS, PaaS, and laaS solutions)
- Data : Gouvernance des données, BI, Analytics
- Développement (Java, .Net, Python, PHP)
- Digital Marketing: Cybersécurité; Digital Workplace; Facilité relationnelle;
- Bonnes aptitudes en communication en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Capacité à travailler sous pression: Curieux(se), pragmatique, autonome, polyvalente)
Le ou la candidate doit avoir au minimum (07) ans d’expérience dans le pilotage de projets SI d’envergure avec de solides connaissances en méthodologie de gestion de projet : PMP, Prince2, Agile, SCRUM (une certification serait un atout).
Vous avez le profil et la mission vous intéresse, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante : ods_recrutement@gainde2000.sn
Date limite de dépôt : 08 OCT. 2021.
