ONE Campaign recrute un(e) Chargée de communication et média

Le responsable des médias et de la communication rendra compte au directeur de l'Afrique francophone. Ils travailleront en étroite collaboration avec les collègues des médias africains et mondiaux pour soutenir la mise en œuvre des stratégies médiatiques et de communication de ONE Afrique francophone liées à nos campagnes prioritaires. Ils géreront également les campagnes et la communication en ligne et hors ligne de ONE en Afrique francophone et dirigeront la gestion quotidienne de la version française de ONE.org/Africa.

Le candidat retenu sera autonome avec au moins 4 ans d'expérience dans les médias et la communication et une expérience de livraison dans un environnement en évolution rapide. Le candidat aura de l'expérience avec des outils médiatiques en ligne et hors ligne utilisant des plateformes de médias sociaux et traditionnels. Le candidat retenu aura une solide éthique de travail, une expérience en gestion de projet, un engagement démontrable envers la mission de ONE et une bonne présentation.

Dans ce rôle, vous aurez

Planifier, développer et mettre en œuvre la stratégie média, RP, communication interne et externe de ONE Afrique francophone en ligne avec nos priorités stratégiques.
Développer, rédiger et distribuer des communiqués de presse proactifs, stratégiques et tactiques concernant nos campagnes convenues et nos priorités de plaidoyer.
Agir en tant que principal agent de liaison de ONE avec les médias francophones. Organisez des entretiens avec les médias, identifiez les principaux porte-parole internes et externes (partenaires) et fournissez des briefings complets et des messages réactifs. Fournir des communiqués de presse, des photographies, des statistiques et toute autre information à la demande des médias francophones.
Développer et maintenir des relations de travail efficaces avec les principaux médias francophones à travers l'Afrique, en identifiant les opportunités d'engagement significatif avec eux, ce qui crée un profil et une prise de conscience de l'ONE et de ses besoins
Surveiller la couverture médiatique francophone relative au travail de ONE en Afrique. Examiner et maintenir les bases de données des médias pour les tenir à jour.
Développer, gérer, mettre en œuvre et faciliter la stratégie de relations publiques pour les événements, projets et activités clés de ONE Afrique francophone.
Soyez innovant et proactif dans la présentation des angles d'histoire, la création des nouvelles et la publication d'histoires pour défendre notre cause et rehausser notre profil sous un jour positif.
Administrer, gérer et surveiller les plateformes de médias sociaux et numériques francophones de ONE (par exemple, Facebook, Linked In, Instagram, Twitter, YouTube, etc.) et les comptes.
Développer, gérer et produire la communication et les publications de l'Afrique francophone selon les délais requis, traduire et relire les traductions.
Rédiger et publier des communiqués de presse et d'autres documents écrits pour promouvoir l'activité de ONE en Afrique francophone, qui peuvent inclure des histoires, des articles, des rapports, des bulletins d'information, etc., dans une variété de médias
Collaborer avec les équipes de marketing et de campagnes en Afrique pour rédiger des messages et du matériel de campagne encourageant les gens à s'impliquer, à passer à l'action, à augmenter le nombre de membres et à améliorer l'engagement.
Gérer la version française du site ONE.org/Africa
Travailler avec l'Africa Digital Manager et l'équipe numérique au sens large pour assurer la cohérence entre les versions anglaise et française de ONE.org/Africa
Créez des pages, des actions et des e-mails à l'aide de WordPress et du système d'organisation et de plaidoyer en ligne de ONE et d'ActionKit
Rédiger une copie abrégée pour les réseaux sociaux et une copie longue pour le contenu du site Web, le blog et les communications par e-mail
Travailler avec des collègues francophones pour coordonner la création de copies et d'actifs en français à utiliser dans les pays francophones
Autres tâches appropriées au rôle
Ce que vous apportez à ONE

Baccalauréat en communications, relations publiques ou marketing de préférence.
Au moins 4 ans d'expérience professionnelle pertinente et une expérience avérée dans un rôle similaire
Compétences, connaissances et expérience démontrées dans la conception et l'exécution d'activités de marketing, d'actions communautaires et de relations publiques
La capacité de rédiger du contenu engageant dans tous les styles et genres, y compris les communiqués de presse et de relations publiques, les publications sur les réseaux sociaux, le contenu du site Web, le matériel promotionnel, les rapports stratégiques, etc.
Compétences exceptionnelles en communication et en relations humaines - vous prouverez que vous êtes un forgeron de mots, un bon auditeur et que vous pouvez vous connecter avec un large éventail de personnes.
Capacité à gérer et à mettre en œuvre plusieurs projets et échéances en même temps
Solides compétences créatives
Sens du numérique avec la capacité de créer, développer et mettre en œuvre des stratégies de communication pour notre site Web francophone
Excellentes compétences informatiques dans tous les packages Microsoft Office
La possibilité d'utiliser Canvas, MailChimp, Survey Monkey, Campaign Monitor, Photoshop, InDesign et des produits similaires serait un avantage.
Excellentes compétences rédactionnelles et éditoriales
Autres attributs

Autonome qui peut travailler de façon autonome et a le désir d'acquérir de nouvelles compétences
Fort sens du travail d'équipe et de la collaboration
Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à déterminer les projets/affectations prioritaires
Capacité à penser de manière critique et indépendante
Flexibilité et débrouillardise pour répondre à un environnement de travail au rythme rapide avec des délais changeants
Intérêt général et dévouement à la mission de ONE
Capacité à appliquer constamment un bon jugement et à prendre des décisions judicieuses et responsables
Capacité à maintenir le plus haut degré de confidentialité concernant tous les aspects du travail à tout moment
Exigences physiques/environnement de travail

Environnement de travail hybride avec possibilité de travailler @office ou @flex. Doit être disponible pour travailler au bureau au moins 2-3 jours/semaine. Les besoins de l'entreprise et les horaires des équipes peuvent dicter des jours spécifiques par semaine pendant lesquels vous devez travailler au bureau. Des aménagements raisonnables peuvent être faits pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles de l'emploi.

Langue

Parle couramment le français avec une bonne maîtrise de l'anglais

Voyage

Jusqu'à 20 % des voyages intérieurs.

Instructions de candidature

Si vous êtes prêt à vous joindre à la lutte contre l'extrême pauvreté et les maladies évitables, veuillez soumettre un curriculum vitae et une lettre de motivation à cette ouverture.

Pour postuler à cette offre, veuillez cliquer sur le lien suivant : www.one.org.