Assistant Juridique et Crédit

Missions principales

• Gestion des dossiers juridiques et fiscaux ;
• Gestion des dossiers administratifs et assurances ;
• Gestion du crédit client.

Description du poste

Juridique, RH et fiscal

• Gestion des dossiers juridiques (contrats, contentieux, documents sociaux, consultation juridique) ;
• Inscription et suivi des renouvellements de garanties (nantissement, Hypothèques…) ;
• Relationnel avec les conseils de la société (Avocats, Conseil fiscal, Commissaire aux Comptes, Notaires, Huissiers…) ;
• Gestion du personnel (recrutement, contrats, absence, congés, …) ;
• Gestion des déclarations sociales (VRS, Ipres, Caisse sécurité sociale) ;
• Relationnel avec les organismes sociaux (inspection du travail, IPRES, Caisse de sécurité sociale) ;
• Relationnel délégués du personnel ;
• Gestions des dossiers fiscaux (redressement, réclamation…) ;
• Déclaration mensuelles (Impôts sur le revenu, TRIMF, CFCE, TPS) ;
• Déclarations fin d’année (Retenues à la source, patente, foncier bâtis, taxe spéciale, sommes versées aux tiers…) ;

Administratif & assurances

• Rédaction divers courriers, suivi dossiers administratifs ;
• Interface et représentation de la société administrations diverses (police, gendarmerie, service d’hygiène …) ;
• Suivi contrôle et audit de gestion ;
• Gestion des couvertures Maladie, Automobile, Responsabilité civile, Global dommage et Transport;
• Gestion des sinistres ;
• Gestion relationnel avec les courtiers et conseillers en assurance.

Crédit client

• Coordonner et organiser le suivi des comptes (410, 411, 412, 413, 415, 416 et 419) ;
• Etude des demandes clients (Restructurations, Etalements Commerciaux, Mises en place, Prêts Commerciaux et Avances sur Remises Commerciales) ;
• Elaboration des Protocoles d’accord (commerciaux et de restructuration) ;
• Gestion ajustement plafond, changement de délais, suivi des lettres de relance et de mise en demeure ;

Compétences requises

• Compétences organisationnelles ;
• Compétences Managériales ;
• Rapidité de déduction et Capacité décisionnelle ;

Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse: eliterhrecrutement@gmail.com; en mentionnant en objet le titre du poste

Machinistes

Missions et responsabilités

• Etant le responsable de la conduite de la machine (démarrage, réglage, changement de format et suivi journalier, remplissage des fiches de suivi, nettoyage), le conducteur doit veiller et respecter les consignes et procédures de qualité et de sécurité.
• Il exécutera et respectera le planning de l’atelier ainsi que sa propreté.
• Prendre connaissance du planning de production, contrôler et renseigner les dossiers de lot, les log books et tout document utile.
• Effectuer le montage, réglage, démontage et nettoyage de la machine .
• Faire des contrôles au démarrage, en cours et à la fin du lot.
• Surveiller la machine en fonctionnement.
• Respecter les consignes de sécurité ainsi que les normes d’hygiène.
• Faire des prélèvements pour le laboratoire de contrôle
• Prévenir sa hiérarchie en cas de problème technique avéré ou potentiel
• Proposer des solutions d’amélioration par rapport au process, aux conditions de travail etc.
• Prépare la ligne, effectue les réglages simples, effectue les vides de ligne.

Compétences requises

• Formation de base : Brevet technique ou expérience professionnelle
• Expérience Professionnelle : Poste similaire dans l’industrie ou opérateur de production pharmaceutique avec capacité technique.

Principales compétences :

• Connaissances techniques de base en mécanique
• Connaissance des règles BPR
• Bonne connaissance des règles d’Hygiène, sécurité, Environnement
• Assurer l’état de propreté des équipements dans les conditions requises = B
• Appliquer les règles et procédures de façon rigoureuse = B
• Transférer et adapter son savoir-faire sur des équipements de même nature
• Savoir Faire: technique essentiellement(voir compétences).

Savoir Etre

• Maîtrise de soi
• Respect des règles d’hygiène et sécurité
• Vigilant
• Organisé
• Autonome

Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse: eliterhrecrutement@gmail.com; en mentionnant en objet le titre du poste.

Opérateurs de Fabrication

Missions et responsabilités

• Réaliser une partie du process de fabrication des produits,
• Respect des règles de Bonnes Pratiques de Fabrication (référentiel du domaine d’activité)
• Respect des règles de sécurité et d’hygiène
• Assurer une partie du processus de fabrication ou de conditionnement sur les installations non automatisées, dans les meilleures conditions d’hygiène et de sécurité et du respect des Bonnes Pratiques de Fabrication.
• Réalise le nettoyage des équipements ou de la salle.
• Réalise le vide de ligne
• Effectue les prélèvements pour le contrôle en cours
• Propose des améliorations dans les procédures de travail
• Remplit les recueils de données (dossier de lot, fiche contrôle en cours, logs books, etc.)
• Délecter et informer en cas d’anomalie ou de besoin par rapport aux dispositifs de sécurité et de qualité

Compétences requises

• Formation de base : Baccalauréat
• Expérience Professionnelle : Poste similaire dans l’industrie est souhaité

Savoir faire

• Appliquer les règles et procédures de façon rigoureuse
• Rendre compte en cas de dérive ou d’anomalie

Savoir  Etre

• Vigilant
• Adresse, dextérité, sens de l’orientation
• Esprit d’équipe ( sociable )
• Dynamique, rapide, adaptable
• Respect des procédures, règles d’hygiène et de sécurité
• Discipline

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Assistant Comptable

Missions et responsabilités :

• Saisir les factures
• Effectuer le rapprochement bancaire
• Relancer les impayés
• Enregistrer les documents comptables
• Traiter les litiges
• Assurer le traitement administratif des retours
• Traiter les notes de frais

Compétences requises

• Issu d’une formation en comptabilité gestion, vous justifiez au moins d’une expérience similaire significative. Vous êtes autonome, rigoureux, ambitieux et vous avez un excellent relationnel.
• Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse.
• Vous êtes proactif(ve), rigoureux(se), polyvalent(e) et vous appréciez travailler en équipe

Envoyez votre candidature à l’adresse : eliterhrecrutement@gmail.com; en mentionnant en objet le titre du poste.